Fremover vil uerfarne medarbejdere i landbrug, skrovbrug, gartneri og agroindustri kunne starte på et særskilt løntrin de første fire måneder.

Det er en af de ting, som arbejdsgiverforeningen GLS-A og 3F Den Grønne Gruppe er blevet enige om i en ny overenskomst på området, meddeler GLS-A.

I de første fire måneders ansættelse aflønnes medarbejdere uden praktisk erfaring på et særskilt løntrin til 149,90 kroner i timen. Det giver virksomhederne bedre mulighed for at ansætte og oplære nye medarbejdere på et niveau, der i højere grad afspejler uerfarne medarbejderes kompetencer peger arbejdsgiverforeningen på.

- Forliget ligger forventeligt på det samme økonomiske niveau, som vi har set på det øvrige private arbejdsmarked. Vi har desuden opnået meget vigtige aftaler om løn, som er afpasset til uerfarnes kompetencer. Samtidig har vi sikret regler, som giver vores medlemmer mulighed for at indgå mere fleksible aftaler om arbejdstid samt servicering af virksomheder, der har brug for ansættelse af udenlandsk arbejdskraft, siger Helle Reedtz-Thott, formand for GLS-A i en pressemeddelelse.

Overenskomsterne indeholder en række forenklinger, der gør administrationen lettere for virksomhederne. Samtidig bliver der indført nye arbejdstidsregler, som giver øget fleksibilitet og bedre muligheder for at planlægge arbejdet i forhold til sæsonudsving og produktion.

I forhold til udenlandske praktikanter er parterne også enige om, at de skal aflønnes på samme samlede niveau som erhvervsuddannelseselever, så det afspejler, at de er i Danmark på en uddannelsesstilling.